Az igazgató felhívása az igazgató döntéseire. Hogyan hívjuk fel a főigazgatót az igazgató döntéseiért

Az igazgató a társaság legfőbb végrehajtó szerve. Lehetetlen szervezetnek lenni új működés nélkül.

A TOV vezérigazgatójának munkáját a résztvevők nagy választéka alapján határozzák meg. Felhívás a hatóság a főigazgató a TOV lehet különböző okok miatt, és megvédi kedvencét a szervezet, senkinek nincs joga.

A felső negyedéves vezérigazgató felhívásának eljárása a következő szakaszokból áll:

1. Mentességi kérelem elkészítése;

2. A partnerségben résztvevők tájékoztatása a nyári bazhany szervezéséről;

3. A pótlások kiválasztásának lebonyolítása (új igazgató kiválasztására);

4. Rendelési értesítés a munkavállalási engedélyek lefoglalásáról;

5. Jegyzet készítése a munkakönyvi szerződés felbontásáról;

6. Vydacha maradék rozmaring;

7. Munkakönyv és egyéb dokumentumok benyújtása;

8. Az adóhatóság tájékoztatása a vállalkozás igazgatójának leveléről (az EDRYULU-ba a nagy kerivnik adatainak felvétele).

Ahhoz, hogy a munkaügyi felügyelőség oldaláról élelmiszert kikerülhessen, meg kell újítani a szerződést a szervezet igazgatójával.

Kérelem a szerződés felbontására

Nézzük meg, hogyan küldik a TOV igazgatóját a vlasniy bazhannyhoz. A formalizálás alapja a főigazgatói szándéknyilatkozat hajtogatott nyilatkozata.

Más spivrobitnikiv belátása szerint a szervezet igazgatója nyilatkozatot ír egy hónappal a szervezetből való távozás dátuma előtt. Vkazіvka áron є a st. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 280. A pályázatot a szervezésben részt vevők nyilvános összejöveteleinek és a cégvezetőnek címezzük.

A dokumentum bosszúból áll:

a szerződés felbontásának napja;

a dokumentum benyújtásának dátuma;

Tehát az igazgató megfoszthatja az ismerkedéstől a bazhanya szervezetét, mintha át akarná adni a cégalapítóknak.

Információ a rendező szabadlábra helyezéséről

Egy hónappal a cég kilépése előtt a kerіvnik bűnös, mert bejelentést tett a munkáról.

Ezt a dokumentumot egy ajánlott lap váltja fel, vagy külön továbbítják. Az újnál egy későbbi találkozót kell lebonyolítani a cég chi lordjainak résztvevőinek. A dokumentum a következő információkat tartalmazza:

az összejövetel helye;

étel, hogyan kell megbeszélni.

Pogodzhennya felhívás a szervezet alapítóitól

Az összejöveteleken az igazgatók megbeszélik a vlasnym bazhanny főigazgatójának felhívását. A társulás résztvevői nem esküdhetnek meg a szervezet bejáratánál a szerződésben meghatározott sornál korábban a jegyzőnek.

A találkozó előestéjén az alapítók megvárják az erőtornyok főigazgatói felhívásának idejét. Erre azért van szükség, hogy a hívó kerivnik területére érvényes jelölt felkutatására egy órát jelöljenek ki.

Zvіlnennya vezérigazgató a vlasniy bazhannyam, srazok mandátumért

A vlasnym tornyok mögötti kőmunkás hangjáról szóló parancs a határozat alapján az alapítók nevében látható a cégben. A dokumentumok tartalmazzák:

cégnév és її kellékek;

információk a hívó félről;

a szervezetből való kilépés oka;

dátum csatolva a szerződéshez.

A megbízás végrehajtására a T-8 számú irat egységes formája jóváhagyva. méltatta az Orosz Föderáció Állami Statisztikai Bizottsága, 2004.01.05., 1. sz. Ez a végzés a vállalat fejléces papírján adható ki.

Bejegyzés készítése a munkafüzetbe

A munkaügyi ügyintézőnél a vlasznyij bazhanny felhívásáról bejegyzést kell tenni a személyzeti tiszt tisztviselőjének. Ezt az információt a robot aláírásával és a szervezet pecsétjével hitelesíti.

Az iratnál fel kell tüntetni a per kijelöléséből való kizárás okát. Ugyanezt jelzi a pidstava - a határozat sorrendje.

Maradék rozrahunok

Ha a cég golyva első egyedét érinti, a következőket kell fizetni:

órabér;

kártérítés a nem vikorisztáni engedélyért;

egyéb kifizetések, peredbacheni munkaszerződés.

Annyi főigazgató ad át az új üzletembernek. A cég tevékenységével összefüggő iratok kerivnik általi átadási eljárására vonatkozó jogszabály a szervezet e rendeletével nem született. Ha a támadót még nem találták meg, lehetőség szerint átviheti a takaréktárba az archívumhoz vagy a közjegyzőhöz.

Az adószolgálat értesítése a kőmunkás építkezéséről

Vіdpovіdno a pіdp. "l" 1. és 5. o. 5. szövetségi törvény „A jogi személyek és egyéni vállalkozások állami nyilvántartásba vételéről” a 08.08.01 No. 129-FZ, a szervezet golyva az, hogy adóköteles információkat a kerámiavállalkozás állapotáról és a fikonavchy szervezet változásáról. Az adóellenőrzés előtt a kérelmet a P14001 nyomtatványon kell benyújtani. Az okirat közjegyző által hitelesített lehet. A kérelmet az új főigazgató nyújtja be három napos megerősítésre a partraszállás napján. A második adószolgáltatás után a vállalat zászlóshajójának megváltoztatásával kapcsolatos információk megadása az EDRYuL-nál.

Ha nem választottak új aláírást, a kérelmet egy nagy vezérigazgató írta alá vagy nyújtotta be.

Hogyan hívják az erőművek főigazgatóját, mintha ő lenne a szervezet egyetlen alapítója?

Nézzük meg, hogyan kell hívni a TOV igazgatóját a vlasniy bazhannyhoz abban az időben, ha az ügyintéző egy óra egyetlen szervezője a cégnek és її vlasnik.

A társaság első személyének joga lehet a levélről nyilatkozatot írni és annak leveléről döntést hozni. Nem szükséges szólni senkinek a közelgő hívásról. A városnézés menete jelentősen lerövidül. Az egyetlen megbízó létrehozásáról szóló határozat meghozatalával megbízott új vezérigazgatót nevezheti ki a társaságnak.

Vidpovіdalnіst gendirektor pіslya zvіlnennya

Ker_vnik vydpovidaє azon döntéséért, hogy az üzem hívásakor a hajózás mellett döntött.

A megnyert lehet olyan anyagias (amikor sok pénzt költenek a szervezet sávjára), tehát bűncselekmény (olyankor, amikor egy ker_vnik törvényellenes cselekedetet követett el)

Ebben az esetben egy nagy robotikusnak joga lehet pózokat benyújtani a bíróság előtt, mivel vonzódik egy meggondolatlan gyakorló képességeihez. A kár tényének megállapításától számított egy pont a maximális időtartam, ameddig közigazgatási büntetésre ítélhető a megkövező. Vkazіvka áron є a st. 4.5 KAP, cikk Ukrajna CCP 6.1. Az RF CC 78.

Változás a TOV vezérigazgatójában

A suspіlstvі z obmezhenoyu vіdpovіdіlnіstyu hibáztatható a kőfaragó lecserélésének szükségességéért. Tudomásul kell vennem, hogy a TOV vezérigazgatójának cseréje egy egyszerű üzletember csekély hajtogatásának, alacsonyabb rendű változtatásának az eljárása. Ez a folyamat átviszi a változtatások regisztrációját a ЄDRYuL-ba az FNP-ből.

A TOV magjának megváltoztatásának szükségessége - a helyzet kibővült, és a hírek szerint a főigazgató képes ellátni ezeket a feladatokat anélkül, hogy hasonló szolgáltatásokra szakosodott szervezeteket venne fel.

Aktuális anyagunk a TOV 2017. évi főigazgató-változtatására vonatkozó borítóutasítást tartalmaz.

A vezérigazgató-váltás jellemzői

A szervezet vezérigazgatójának feladata, hogy széles körben frissítse a hivatalos dokumentációval való munkavégzés módját, és a TOV-tanúsítvány megváltoztatásának eljárása előtt ezt át kell gondolni és komolyan, támaszkodva a az Orosz Föderáció jogszabályainak rangja.

A vezérigazgató váltáskor szem előtt kell tartani az olyan fontos momentumokat, mint a másoknak történő átvételi és átadási aktusok és az anyagi értékek összehajtása, valamint az okmányok megállapítása. Tse, hogy lehetővé tegye az elfogadhatatlanság elfogadhatatlanságát és a problémákat.

Általános szabály, hogy a viklikan főigazgatója a TOV alapítóinak vezetőjévé vált. A tisztességes jogalkotás normái szerint az alapítók vétkesek abban, hogy előzetesen - legalább egy hónappal az első felhívás időpontja előtt - tájékoztatják a főigazgatót a meghozott döntéseikről. Kerіvnik, saját belátása szerint, vétkes abban, hogy elmondta az alapítóknak, hogy hasonló feltételeket tervez figyelni.

Olvassa el még: Yak virahuvati 13 vіdsotkіv fizetésben

Az alapítóknak jogukban áll megvárni a főigazgató döntését, hogy öt saját ültetést hajtsanak végre, tehát і іdhility yogo.

Amikor a megbízók formális kiválasztására van szükség, jegyzőkönyvet készítenek számukra, és döntés születik az obmezhenoyu vіdpovidalnіstyu partnerség vezérigazgatójának megváltoztatásáról. Kerіvnik és tridenny kifejezés golyva és adózás az FNR-nek a változtatásokért.

Ha a résztvevők elégedetlenek a gyülekezeti munkás távozásával, vétkesek a szervezőlevél küldésében értesítésekkel. Ha igen, a főigazgató aláírhat egy megbízást a felhívásról. A jegyzőváltás bejegyzése a bejelentés alapján történik.

Zmina kerivnika TOV: mikor szükséges?

A TOV vezérigazgatójának megváltoztatásának szükségességét az alábbi helyzetek okozhatják:

1. TOV eladása egy másik vlasniknak.
2. A főigazgatóval kötött munkaszerződés hatálya lejárt.
3. A főigazgató nem tesz eleget kötelezettségeinek megfelelő ranggal.
4. A szertartásos kőmunkás díszítésének jellemzői.

Függetlenül attól, hogy mi okozta a vezérigazgató-váltást, melyik folyamat algoritmusa ugyanaz lesz.

A főigazgató megváltoztatásának eljárása

A TOV vezérigazgatójának 2017-es változása valójában az EDRYUL-ban történt változások bejegyzése előtt történt. A kő cseréjének eljárása a következő lépésekből áll:

• jelölt keresése a főigazgatói poszt betöltésére;
• a szükséges dokumentumok elkészítése;
• dokumentumok benyújtása az FNP-hez;
• okmányok visszavonása az adóellenőrzésről;
• módosítsa az adatokat a bankban.

A következő pontoknál a rövid beszámoló bepillantásait tekinthetjük meg. A tartásért nem kell fizetni.

Pokrokova utasítás a TOV vezérigazgatójának megváltoztatására 2017-ben

A TOV vezérigazgatójának cseréje öt hónapon belül megtörténik. Olvassa el az alábbiakban a bőrápolás részleteit.

Krok No. 1: Poshuk egy leszállójelölt

A vezérigazgató váltásnál szükséges, hogy ismerjük az első negyedéves jelöltet. Ne felejtse el, hogy az a személy, akit a TOV vezetésével bíznak meg, nyereséggel és üzleti sikerrel jár.

Ker_vnik ültetésére kereshet jelöltet partnerség tagjaként (középső sp_vrob_tnik_v), tehát і, és yogo között (weboldalakon vagy más vidannyákon). Ezen a napon nincsenek személyi cégek a személyzet kiválasztásában, mintha hasonló szolgáltatásokat akarnának propagálni a robotmunkásoknak.

Ezt követően, mint jegyzői ültetésre jelöltet választották ki, szükséges a munkavégzésről szóló levél kiállítása és a TOV ügyintéző megváltoztatásáról szóló határozat (Jegyzőkönyv) elkészítése.

Ha a TOV egy főből áll, akkor a határozatot a főigazgató cseréjére hozzák. Kis számú társalapító jelenléte esetén a döntéseket magas díjakkal hozzák meg, és jegyzőkönyvet készítenek.

Függetlenül attól, hogy ez a Jegyzőkönyv Határozat készült, a következő fontos pontok szerepelnek a bűnös dokumentumokban:

1. A méltóságteljes igazgatói tisztújítás befejezése.
2. A TOV igazgatójának címe.
3. A főigazgató változás bejegyzésének adatai.
4. A Misce a dokumentum behajtásának dátuma.
5. A TOV alapítójának aláírása.

Fogadja el a tiszteletet, hogy a Jegyzőkönyvet vagy a Határozatot két cinkostárssal dolgozták ki. Az egyik példányt benyújtják az FNP-hez, a másikat a TOV-hoz.

Krok 2: Iratok elkészítése

A vezérigazgató-váltásról szóló határozat végrehajtását követő három napig az FNP-ről tájékoztatni kell. Kinek van szüksége:

• Döntés a TOV vezérigazgató-váltásáról;
• A P14001 formanyomtatvány a jogi személyek egységes állami nyilvántartásában történt változások állami bejegyzéséről kitöltve (a kérelmező közjegyzői aláírásával).

A hibásan kitöltött P14001-es nyomtatvány oka lehet annak, hogy a Szövetségi Adószolgálat regisztrálja a változást. A dokumentum kitöltésekor fontos, hogy ne töltsön ki üres mezőket, kötőjeleket tegyen.

A közjegyzőnek a következő dokumentumokat kell átadni:

• friss Vipiska az EDRYuL-tól;
• társasági szerződés;
• OGRN tanúsítvány;
• Jegyzőkönyv az igazgatóváltásról szóló határozatról.

A közjegyző önállóan csikorgatja az R14001 lapokat.

Krok 3: Iratok benyújtása az FNP-hez

A TOV regisztrációjához R14001 kérelmet kell benyújtani az FNP-hez. Ezenkívül az adóellenőrzés előtt adjon jegyet az IDRYL-hez (5 napnál nem régebbi).

Fontos az is, hogy a dokumentumokat a határozat meghozatalától (vagy a jegyzőkönyvben meghatározott időponttól) számított három napon belül benyújtsák a Szövetségi Adószolgálathoz. A késedelmes dokumentumok benyújtása esetén a bírság 5000 rubel.

Az adózás előtti dokumentumokat kiemelten iktathatja a TOV régi és új igazgatója egyaránt. Kérheti képviselői iratok benyújtását (előkészített hozzájáruláshoz), ajánlott lapon (letétleírással), vagy további szakprogramokhoz elektronikus formában (digitális aláírással) is elküldheti. .

Az ellenőr köteles bizonylatot látni, ebben az esetben a következő adatok kerülnek hozzárendelésre:

• a szervezet neve;
• a kérelmező neve;
• adott dokumentumok listája.

Krok 4: Dokumentumok lekérése az FNP-ről

A változtatások dokumentumai hat munkanapon belül elkészülhetnek. Kár elvenni őket a kifejezés installációitól. Az elállás dátuma a regisztrációnál feltüntetésre kerül. Mivel az iratok önálló átvételére nincs lehetőség, a bűzt postán küldjük.

Az FNR láthatja:

1. Az elvégzett változtatások állami nyilvántartásba vételéről szóló igazolás.
2. Vipisku a ЄDRYUL-tól (tisztelgés a TOV új főigazgatója előtt).

Miután otrimannya dokumentumok obov'yazkovo újraellenőrzi őket jelenléte kegyelmet. Mintha kegyelmet adtak volna ki, emlékeztetni kell a tiszti főnököt (milyen dokumentumokra). A megbocsátás 7 munkanapig javítható.

Krok 5: A főigazgató adatainak megváltoztatása a banknál

A regisztrációs folyamat utolsó szakasza a TOV vezérigazgatójának megváltoztatása és a bank tájékoztatása egy új bankárról. Könnyebb önállóan a bankhoz fordulni, decrito rozrahunkovy rahunok TOV, és igénylést írni. Ezenkívül szükséges, hogy a bank szakembere módosítsa a kártyát aláírási jelekkel. Tomnak Druk TOV-ra van szüksége.

A banknak három dokumentumra van szüksége:

• friss átirat az EDRYuL-től;
• tanúsítvány az EDRYUL változásainak bevezetéséről;
• határozat az új igazgató elismeréséről szóló jegyzőkönyvről;
• a schodo yogo sorrendje Belépek a partra.

A TOV Bank új vezérigazgatója aláírásának megerősítése után a kulcscsere folyamata sikeresen lezárul. Az új igazgató irányíthatja a társulás igazgatóságát.

A TOV igazgatóváltásának bejegyzési eljárása

A TOV tevékenységének irányításáért a vezérigazgató felel - ez az elismerés az alapítók érdekében jár a kompetenciának. A kőművesség cseréjének eljárása számos árnyalatot hozhat a problémák elkerülése érdekében, hogy hogyan kell előre tudni.

A TOV igazgatójának változása a határozat utódjának elfogadásán alapul (a 14-FZ szövetségi törvény 33. cikke), és ha kéri, lehetséges a munkaviszony meghosszabbítása. szerződést köt vele a teljesítésig. A következő napról vagy másnapról minden résztvevőt 30 nappal korábban értesíteni szükséges.

Pokrokova utasítás a TOV igazgatójának megváltoztatására

Ahhoz, hogy 2017-ben megváltozzon a TOV igazgatója, teljesíteni kell a támadó parancsot:

1. Szervezze meg a szponzorok kiválasztását úgy, hogy a napirend a napirendben látható legyen. A TOV vezetőjeként egyedül ő hoz döntéseket az igazgatóváltásról. yakscho їх kilka - elkészítik a gyűjtések jegyzőkönyvét. dezrobleni minden szükséges rekordot. Az iratokban a vétkes buti kiírta az új igazgatóhoz csatolt feltételeket és beírom az új ültetését, mindkét kerіvnikіv adatait: P.І.B. hivatali idő, útlevéladatok (nagy igazgatónál, neobov'yazkovo).
2. 2 büntetést lát. egy nagy igazgató aláírására való felhívásáról, aláírásáért új igazgató felvételéről.
3. Nyújtsa be az EDRYUL aláírását, és helyezze el a pályázat új, egységes hivatalos szervének elismerését alátámasztó її-ra. A P14001 formanyomtatvány egységesített, és bármely vállalatnál a változások állami nyilvántartásában történő módosításokhoz készült. Helyesen kell emlékezni, mindenféle bocsánat nélkül.
4. Iratcsomaggal (a pályázat már elkészült, az utódok határozatairól szóló hivatalos ülések jegyzőkönyve, útlevél és az új igazgató elismeréséről szóló végzés, a TOV alapszabálya, friss aláírás EDRYUL, a jogi személy bejegyzési okmányai) közjegyzői feljegyzés. Az új törvényességi bizonyítvánnyal, érvényes jelzéssel ellátott nyilatkozattal együtt Liszt R 6 körzetében.
5. Helyesen kitöltött és hitelesített kérelem regisztrációja az IFTS-ben. Maga a Krím kijelenti magától az alapítók kiválasztásáról szóló jegyzőkönyv (a résztvevő döntése) felvételének követelményét. Tartsd ki a TOV igazgatóváltását, ne sírj. Az adó iránti kérelemtől való visszavonás határideje három nappal több, mint 3 nap a megbízók végső kiválasztásának megtartásától számítva (a 129-FZ szövetségi törvény 5. cikkének 5. bekezdése). Idő előtti vágásért 5000 rubel pénzbírságot szabnak ki.
6. 5 nap elteltével az IFTS-hez kell fordulni vízumért az IDRYUL-tól. A zokogó anyával nyugtát és útlevelet.

Olvassa el még: Munkavégzés hétvégén és ünnepnapokon Munka törvénykönyve

Az összes eljárás lefolytatása után a nagy igazgató kap egy tájékoztató lapot a rangot szerzett változásokról, amelyen fel kell kérni az utódok jegyzőkönyvét és azt a másolatot. A szilánkokat valójában az igazgató fejétől továbbítják az összes szükséges dokumentumhoz, amely nem érvényes rájuk, amíg egy újat, a dokumentumok átvételéről és átadásáról szóló okiratot nem készítenek. A Yogo Butt innen tölthető le.

Az összes lefolytatott eljárás után a nagy igazgató tájékoztatót kap a hivatalossá vált változásokról.

A TOV igazgatóváltása az alapítók által dicsért döntésen alapul. Az ülésről jegyzőkönyvet, az új vezérigazgató elismeréséről szóló végzést, a P14001-es nyomtatvány iránti kérelmet és egyéb dokumentumokat a jelen határozat kihirdetésétől számított legrövidebb időn belül el kell készíteni - az elmulasztások miatti szankciók kiküszöbölése érdekében. megfelelés.

Hogyan hívjunk igazgatót: használati útmutató

A főigazgató a fő figura a szervezetben, ezért az ezzel kapcsolatos dokumentumokban szereplő kegyelmek komoly kockázatokat okoznak. Egy egyszerű, lépésről lépésre kidolgozott algoritmus egy rendező elbocsátásához, hogy segítsen eltűnni.

A vezérigazgatói levél formalizálása csekély árnyalatú lehet, biztosítás nélkül komoly károkat lehet megengedni a munka- és polgári jogi szférában. Mint egy nagy spіvrobіtnik, a kerіvnik is hívhatja a vlasnym tornyokat. A szervezet alapítójának döntéseivel kapcsolatban a vezérigazgatót is felhívhatja.

A vezérigazgató felhívása a felső épületre

Croc először. Nyilatkozzon a vlasnym bazhanny felhívásáról, és hívja fel az utódokat is.

A jegyző vétkes abban, hogy a felhívásról legalább egy hónappal korábban értesítette a vezetőket. Valójában a hatóságok mögé kerül a TOV vezérigazgatójának levele, amely a résztvevők formális kiválasztásáról szóló értesítéshez szükséges. Az újon a kőfal felújításáról és az újról szóló döntést dicsérik. Időnként, mintha a TOV vezérigazgatóját egy új jelentkező elismerése nélkül hívnák fel, az ünnepélyes döntés egy timchas vikonuvach yogo obov'yazkiv kinevezése.

Az AT-nél hadd meséljek az igazgatók utódlásáról, a részvényesek későbbi kiválasztása érdekében, vagy kompetenciájuk nyilvánvalósága miatt dicsérjem az egytengelyes vykonavchy testület megújítására vonatkozó döntést. Küldhet feljegyzést különösen a nyugta tulajdonosainak, küldhet ajánlott lapot a szállításról szóló megjegyzéssel, vagy táviratban.

A Croc más. A részvényesek (résztvevők) későbbi fordulós közgyűlésének lebonyolítása, jegyzőkönyv készítése. A jegyzőkönyv alapján hivatalos kőmunkástól megállapodás készül és új kőmunkás kerül kijelölésre.

Crook a harmadik. A bizonyítványok átadását megszervezni, a munkafüzetbe rögzíteni. Kerіvnik bűnös zdіysniti átadása a cselekmény a pecsét a partnerség és a yogo dokumentatsії. A munkafüzetben bejegyzést kell tennie az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 77. cikkének első részének 3. szakaszában szereplő megjelölésekből. A 4. oszlopban fel kell tüntetni a jegyzőkönyv számát és dátumát.

Crook negyed. Készíts egy vіdomosti-t a ЄDRYuL-hoz. A partnerség egytengelyes vykonavchogo szervének letartóztatásának napjától számított 3 munkanapig nyilatkozatot kell tenni az EDRLU-ba való belépéshez. Bármilyen igény esetén küldje el az IFTS-nek a P14001 formanyomtatványra vonatkozó kérelmet, amelyet az FNP MMV-7-6 számú rendelete hagy jóvá. [e-mail védett] 2012. január 25-i keltezésű. Az EDRYL-ben lévő adatok megváltoztatásának pillanatáig az igazgatónak szigorú ceremoniális tisztje marad, ez egy fontos szempont, amelyet nem lehet figyelmen kívül hagyni, vagy későbbre letétbe helyezni.

A "K" arkush tompa állománya a régi és új P14001 formájú kőműves tisztelgésekkel:

A főigazgató felhívása az igazgatók döntéseire

Vipadki, ha a főigazgató újraértékelését yogo bazhannyam kéri, hívja a neveket az igazgató kezdeményezésére. Ugyanennek az algoritmusa, amit egy órán keresztül figyelek a felső tornyoknál, kikapcsolja az első fokozatot. A Munka Törvénykönyvében különleges rendelkezéseket (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 81. cikke) és kiegészítéseket (Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 278. cikke) nyújtanak be a szerződés kiterjesztésére a megbízók döntéseire vonatkozóan. Vikoristannya tsikh pidstav rozirvannya munkaszerződés pov'yazanі s dotrimannyam vymog. Indokolatlan döntés elfogadására vagy a kőmű kötéseinek durva sérülésére vonatkozó szerződés felbontása esetén az eljárást le kell zárni.

Igazgatóváltás a TOV-nál - borítóutasítás 2017-re

Jó nap! Ebben a cikkben elmondjuk Önnek a TOV igazgatójának változását és a hölgy pokrokov utasításait, hogyan kell ezt az eljárást elvégezni.

1. A TOV igazgatóváltásának okai;
2. A P14001 jelentkezési lap helyes kitöltése;
3. A dokumentumok adószolgálathoz történő benyújtásának eljárása;
4. A spovitshennya bankok sorrendje.

Az igazgatóváltás okai a TOV-nál

A vállalkozás alapítói jogosultak saját üzletfejlesztési stratégiájuk kialakítására. A leadott jel eléréséhez az egyik fontos momentum az üzletember kiválasztása. A vállalkozás tagjai felhívhatják az igazgatót és újat írhatnak alá.

A görbület megváltoztatásának okaihoz hozzá lehet tenni:

• Maga a rendező jelenléte;
• A munkaszerződés kitöltése;
• Megállapították a katonák átcsoportosításának tényét;
• Viyavlennya törvénysértés. Például okmányhamisítás, lopás és mások;
• Vіdsutnіst növekedés pributku TOV;
• A jelenléte több privablyvo jelöltek chimalim dosvidom és potenciál.

A kőművesség cseréje a megállapított eljárás szerint történhet.

Az igazgató váltása több igazgató jelenléte miatt

A TOV raktárba legfeljebb 50 fő léphet be. A vállalkozás igazgatójának megváltoztatására vonatkozó határozathoz csatolható a kitöltött jegyzőkönyv.

Ilyen dokumentum készül a nyílt összejöveteleken. Az újnál adjon meg további információkat a résztvevőkről, a jelöltségről, és általánosságban adja meg útlevéladatait. A jegyzőkönyv megfelelő lebonyolítása megkönnyíti a közjegyzői iroda munkáját a dokumentációk lebonyolításában.

Kövessük a protokollt, a TOV nyílt összejövetelein zászlóscsere miatt büntetés jár. Az előző igazgató kinevezéséről szóló végzés és az új sírkerti jelölt elismeréséről szóló rendelet.

• A TOV résztvevőinek post mortem összejöveteleinek jegyzőkönyve a főigazgatói újbóli kinevezés befejezéséről

Kerіvnika TOV változása egy társalapítóval

Ha csak egy vezető lép be a TOV raktárba, ez a tény nagyban leegyszerűsíti az igazgatóváltás folyamatát. A kisebb kerіvnik egyoldalúan elfogadja a döntést, és ő maga tárolja a szükséges dokumentációt.

A parancsnál az igazgató minden útlevéladatát előírják, hogy távozik a cégtől, a felújítás befejezésének időpontját, valamint az új kőmunkás ültetésre történő átvételének dátumát. Fontos, hogy a dokumentumra ráírjuk a hajtogatási dátumot is. Ugyanezen a napon három napos határidő áll rendelkezésre a dokumentáció FNP szolgálathoz történő benyújtására.

• A TOV egyetlen résztvevőjének a főigazgató újbóli kinevezésének befejezéséről és az új igazgató kinevezéséről szóló döntésének mérlegelése

alacsony tekintélyű lehet egy közönséges kém felhívásának eljárásában. Ennek az az oka, hogy egy ilyen spіvrobіtnik a cég fő irányító testülete, amely folytathatja tevékenységét. Ennek az eljárásnak a sajátosságairól cikkünkben elmondhatjuk.

Hogyan lehet felhívni a TOV igazgatóját a vlasniy bazhannyam miatt

A TOV felsőházi igazgatójának behívásának eljárása néhány lépést tartalmaz:

A Dotrimannya jogszabályt alkothatna az épület bőrfázisáról, hogy megvédje a szervezetet a kolosszális munkás és a munkaügyi felügyelet esetleges követeléseivel szemben, valamint elzárja a teljes működéstől.

Kérelmet nyújtunk be a főigazgató felmentésére

Pályázat utód igazgatói kinevezésére- Egy dokumentum, amely megerősíti a gyakorló akaratát, amely bazhaє italt a növényből. Hajtsa be a jógát 1 hónappal a munkából való távozása előtt (Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 280. cikke). Az írás a kérelem nem obov'azkovym szakaszban. A vezérigazgató akaratának megfelelő bizonyítéka a társaság alapítóinak átadott értesítés.

A jogszabályok nem határoznak meg egyértelmű szabályokat a dokumentumra vonatkozóan. Yakshto a hajtogatott virishen felgyorsítása be-yakim kifejezetten nyilatkozik a TOV vezérigazgatójának levelére, az emlékezés nyomán, hogy az irat vétkes a gyakorló orvos és a robot adatainak, az esetleges visszaigazolás dátumának, az irat összehajtásának dátumának és a kérelmező aláírásának elhagyásában. Mindenkinek emlékeznie kell arra, hogy a vállalati robotbeszállító a cég résztvevőinek fő választása.

Jelentkezés benyújtása a a felsőház igazgatójának felhívása különösen, vagy segítségért szolgát vagy futárszolgálatot küldhet. Bármilyen okból kifolyólag, az értesítés dátuma az a nap, amikor a robotszolgáltató elviszi a dokumentumot. Golovna, rögzítse a címzett általi visszavonás tényét, például vegye tudomásul a lap kézbesítését.

A főigazgató értesítése a felhívásról

A felhívásról szóló döntés meghozatala után az igazgatónak meg kell jelölnie a társaságban résztvevők következő ülésének időpontját, és tájékoztatást kell küldenie az ülés gyakoriságáról. A lista módosításának szabályai az Art. 1998.02.08., 14-FZ számú „A korlátolt beszállítói társaságokról” szóló törvény 36. cikke:

1. Az értesítést a közelgő összejövetel előtt egy hónappal is el lehet küldeni.
2. A TOV skin résztvevőjét egyénileg kell értesíteni.
3. Az értesítést ajánlóívvel, vagy más módon a társaság alapszabályának átadásával lehet ellátni.
4. Az összejövetel órájáról és hónapjáról, valamint a megbeszélés előtt tervezett étkezések változásáról adunk tájékoztatást.

Azt mondhatjuk, hogy a legjobb megoldás az alkalmazás átirányítása felhívás a TOV vezérigazgatói irodájába a szervezet résztvevőinek egyből az év későbbi résztvevőinek kiválasztásáról szóló információkból.

Az időjárás rendjét a szervezet alapítói írják elő

Az összejöveteleken az alapítók megbeszélik, hogy mondanak valamit a cég ceremoniális munkásának lehetséges jövőjéről. Oskilki st. 37. §-a alapján a jogosítványok akadályozzák a primusz gyakorlatot, a TOV résztvevőinek nincs joguk megújítás céljából a szervezet vezetőjét a stroke előtti ágba költöztetni.

Nem ismeri a jogait?

Vіdmova részvétele a kiválasztásban és az átadott bravúrok nem a fő oka annak, hogy a vezérigazgató továbbra is folytatja a munkavégzést a munkájával szemben. Ilyen magatartás esetén egy szervezet robotmunkása bírósághoz fordulhat. A kérelmet felhívták, átadták a robotnak, illetve a település elhagyására vonatkozó igazgatói kérés kellő visszaigazolására. Gyakorlati példaként fellebbezést lehet benyújtani a permi regionális bírósághoz, 2013.08.05. 33-7154. sz.

A gyűjtések utómunkája során a támogatók találkoznak a jövő dátumával a vlasny bazhanny főigazgatójának felhívása, és beszélhetsz vele triviálisabb terminológiáról is, ami a kerámia területre új jelölt felkutatásához szükséges. Ha megtetszik egy robotos és nincs kéznél gyakorló, akkor a többieknek joguk van a patrónusok segítsége nélkül telefonálni. Golovne a tsyomu - dotrimatisya eljárások, mint hogy vymagaє jogalkotó.

Parancs a vlasny bajannyam mögötti főigazgató szabadon bocsátásáról, parancs a parancsra

Úgy tűnik, hogy a svіlnennya kerіvnik organіzаtsії-ról szóló végzés aláírása a választások után önállóan is elvégezhető. Az új emberek azt mondják:

• cégnév és її kellékek;
• információk a megnevezett személyről;
• az ingadozás okai;
• a főigazgató üzemből való felmentésének időpontja.

Vykoristovuetsya saját, hívás, T-8 számú egységes dokumentum nyomtatvány, jóváhagyva az Orosz Föderáció Állami Statisztikai Bizottságának „Az egységes dokumentumformák jóváhagyásáról ...” 2004.01.05. 1. sz. dokumentum nyomtatvány. A szervezet kivitelezési leveléről szóló aktuális megrendelői nyilatkozat megtalálható honlapunkon.

Bejegyzés készítése a munkafüzetbe, hogy rozrahunok іz gén. rendező

Egy szervezet munkaügyi ügyintézőjével készített jegyzőkönyv önállóan, vagy egy adott szervezet támogatására bízható. Ezenkívül jogom van az aláírásommal és a szervezet pecsétjével igazolni (ennek egyértelműsége érdekében). Golovnya, dotrimuvatisya saját kezűleg, utasítások a munkakönyvek befejezéséből, jóváhagyva. Az Orosz Föderáció Ipari és Kereskedelmi Minisztériumának 2003.10.10-i 69. sz. rendelete:

1. Töltse ki a dokumentum összes grafikonját.
2. Vykoristovuvaty pіd h zapovnennya arab számok.
3. Ne hagyja, hogy a rekordokat gyorsan kijavítsák.
4. Hozzáértően fogalmazza meg a változás okát.
5. Add hozzá a jogalkotási normához a jogosultságot, mivel ez a munkavállalási engedélyek csatolásának alapja lett.
6. Adja meg a megrendelés részleteit a hívó és a robotértékesítő közötti szerződés megkötéséről.

Nál nél a felsőház főigazgatójának felhívása bort be lehet fektetni fizetésbe és kárpótlásba, törvény szerinti kauciók: egy óra munkabér, nem vikárius engedélyért kártérítés, majd. Emellett a nagy főigazgató átadja az információkat a szervezet új jegyzőjének. A timchasovy vіdsutnostі idején az ex-kerіvnik elkövető:

• folytatni a szervezet pecsétjei és dokumentumai önálló gyűjtését;
• különleges levéltári szervezet konzerválását bízza meg;
• az iratokat és egyéb iratokat átadja a közjegyzőnek.

Az okmánygyűjtés jogát a közjegyzőknek az art. 97 "Az Orosz Föderáció közjegyzőkre vonatkozó jogszabályainak alapjai", 1993.02.11., 4462-1. sz. Az átutaláskor emlékezni kell arra, hogy a dokumentumokat elfogadják és a szervezet nevére mentik. Tse jogot ad a cég új ügyintézőjének, hogy bármikor átvegye a dokumentumokat és egyebeket.

Chi átadja a szervezet vezérigazgatójának felszólítását az adószolgálat támogatására?

Vіdpovіd tse pitanya mіstjat podp. "l" 1. és 5. o. A jogi személyek és egyéni vállalkozások állami nyilvántartásáról szóló, 2001. augusztus 8-i 129-FZ számú törvény 5. cikkének 5. cikke értelmében át kell adni az adóhatóságnak a jogi személy igazgatójának nevére vonatkozó információkat (beleértve az államét is). hatóságok) és a vikón Amire az adóellenőrzés előtt kérvényt kell benyújtani, azt a P14001-es nyomtatvány mögé teszem, először a közjegyzőnél elénekelve. A kérelem benyújtja a cég tanúsítójának új kinevezését a leszállás napjától számított 3 napos időtartamra, ezt követően az adóhatóság megadja az EDRYUL új tanúsítójának adatait.

Személyek, zvіlnenіy z növény a főigazgató, át kell gondolni, hogy mit adnak s vіdalіnі s EDRYuL. Nesumlіnniy pіdhіd іt thіѕ élelmiszer саn bе wаdat pontatlanságok іn thе: problémák іn pracevshtuvannі kerіvnіkіnіnїїvnїvdalіїіііііnos organіzpeііu company. Új cégaláírásként a pályázatot egy nagyobb vezérigazgató írta alá vagy nyújtotta be.

A főigazgató - a vlasniy bazhanny mögötti nyugdíjas - felhívásának eljárásának sajátosságai

A nyugdíjasok által elérhetõ magánszemély hatalmi beiratkozási folyamatának van egy sajátossága: az ilyen kémnek jogában áll nem fogadni el a törvény által elfogadott idõszakot (Munka Törvénykönyve 80. cikkének 3. része). az Orosz Föderáció). Ebben a rangban a szervezet vezetője, aki öregségi nyugdíjas, nem golyva vitrimuvat a száműzetés idejére.

Ennek ellenére még le kell zárni a felhívás formális eljárását (emlékeztesse az igazgatókat, kattintson a társaságban résztvevők kiválasztásának dátumára, és döntsön a nyugdíjas felhívásáról). A munkakönyvbe történő bejegyzésnél fel kell tüntetni, hogy a foglalkoztatás oka a nyugdíjazás volt.

A vezérigazgató - a társaság egyedüli alapítója - felhatalmazásának kérésére vonatkozó eljárás

Ugyanakkor, ha az ügyintéző a cég egyetlen szervezője és її a mester, az eljárás a felsőház főigazgatójának felhívása nyilván kérdezz. Vіdpovіdno a cikk 2. részéig. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 273. cikke értelmében az ilyen szakember gyakorlatát szabályozó normák nem bővülnek.

Ebben a helyzetben a szervezet szervezője bármikor önállóan írhat egy nyilatkozatot, amelyben dicséri a döntést saját kezdeményezésére. Hogy a folyamat trivialitása gyorsan elfogy, hogy ne kelljen emlékeztetni magát a közelgő felhívásra, várjon 1 hónapot és szervezze meg a résztvevők összejövetelét. Az egyetlen megbízó felmentéséről szóló döntés meghozatalára utasított személy a cégvezetőt ismerheti el.

Vidpovidalnist a főigazgató a hívás után

A ker_vnik munkája a hajtogatási megoldások elfogadásától függ. Vidpovіdalnіst for ії ї ії аnd döntés - аѕ anyagi, і і і bûnügyi - іїї ії ії ії ії jön іn novіt navitnen ііvіn plant razіl.

Tehát a kőműves anyag szilárdságát okolják az ilyen helyzetekben:

• a sáv elköltésekor;
• ushkodzhennya vlastnosti organizatsii;
• nem teljesítő üzleti vitrati;
• a cég nem engedi, hogy a ker_vnik-et hibáztassák.

A környezet minősége általában a cég felülvizsgálata után derül ki. A szervezet felhatalmazott kőfaragójának robotszállítója fújással, a főigazgató leigázásával idézhet be a bíróság elé. A megelégedettség idején a hívókat össze lehetett húzni, de el lehetett őket irányítani egy nagy gyakorló bányájába.

A büntetőjogi elítélés iránti vonzalom helyett a rendfenntartó tisztek ellentétei az alábbi elméket képviselhetik:

1. A jóga diyah (a tétlenség hiánya) a gonosz raktárával rendelkezik.
2. A kerіvnik bűnössége dokumentált.
3. Az elévülési idő nem telt le.

A végén elveszett volt azt mondani, hogy az optimális megoldás a békés tárgyalások és a házvezetés kölcsönös támogatása a vállalkozás ügyintézője és a társalapítók között, valamint az, hogy hagyják a bíróság bűzét ránézni arra a shvidkora. hívja a ház főigazgatóját.

A Kerіvnik TOV egy egytengelyű vikonavchy szervezet, amely a partnerség napi tevékenységeit irányítja. A kerivnik posadját másképpen is lehet nevezni, de a leggyakoribb név a „vezérigazgató” vagy egyszerűen „igazgató”. A cég igazgatója a szervezet nevében meghatalmazás nélkül, prote maє povnoї szabadság, tk. p_dzvіtny a társulás alapítóinak.

Az igazgató egyrészt robotszállító a szervezetei gyakorlóinak, másrészt a munkahiányra való tekintettel gyakorlót veszünk fel, ami gazdag abban, hogy miben rejlik a cég gazdasági sikere, amelyet bérelt. A vodnosin іz kerіvnik munkavégzés sajátosságai a Munka Törvénykönyve 43. speciális felosztását szabályozzák.

Fel tudod hívni az igazgatót? Hto upovnovazheny a tse? Hogyan kell lefolytatni az igazgató felmentési eljárását? Legyünk okosak.

Adja meg az igazgató nevét

Pererahuyemo nyújtsa be az igazgató levelét. Cselekedetei ugyanazok lesznek, mint a zvіlnіnі іnshih pracіvnіkіv, de іsnuє y alacsony speciális normák shоdo kerіvnik, yaki a Munka Törvénykönyve más cikkelyeiben.

A szervezet vlasznyikjai megkövetelik az anyák kiürítését, hogy az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 81. cikkére való hivatkozás joga lehet bírósághoz perelni, az idézés is törvénytelen. A vezérigazgató felelőssége annak feltárása, hogy a dolgozók egészségi állapotát, vagy a szervezeti pályát érintő problémákat az igazgató cselekvésének hiányából adódó nagyon irreális lépések okozták.

Vіdminnіst poddatkovyh pіdstav zvіlnennya vіd zvіlnennya statte 81. az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve a tsomunál, scho di igazgató, neobov'yazkovo hozza a shkodihoz a chi podіyannya shkodyaіvіvіvіv'shkodyaіsівіір. De tulajdonképpen ültesd el a kőmunkás ellehetetlenülését, így a TOV résztvevőinek joguk van itt elmondani, legyen az úgy, mintha nem direktben kellene felülírniuk a törvényt.

Tehát az igazgató levelét az igazgatónak az Orosz Föderáció Törvényhozó Nemzetgyűlése Plénumának 21. június 2-án hozott határozatának bűnösségéről szóló valamennyi bíróságon és bíróságon a résztvevők döntéseiért 21. számú határozatával kérték. az Orosz Föderáció Törvényhozó Nemzetgyűlésének plénuma 2015. június 2-án. Hogy kivel, nem mindegy, hogy a rendező egy kifejezést vagy egy szál nélkülit vállal-e. Ha kéri, az okok magyarázata nélkül hívhatja az igazgatót.

Az Orosz Föderáció Törvényhozó Nemzetgyűlésének plénuma, amely a 2004. március 17-i, 2. számú rendelet 32. pontjában kimondja, hogy a szervezeti sáv vezetőjének leváltása esetén intelligencia, zocrema, hatalomátadás szükséges. jogok a szuverén vagy önkormányzati sáv privatizációja során, és nem a résztvevők cseréje. Így nem a fodrászváltás és a jóga rendváltása (pridvіdomchost). Ilyen beosztásban a kereskedelmi vállalkozás igazgatójának a nagy rang nevében tudnia kell egy ilyen normáról, hogy elnézést kérjen az őrmester feleségének változásától, mint a munkaszerződés megszűnésének indokától.

1. A kerivnik vlasnym tornyai mögött. Az igazgató felhatalmazását az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 280. cikke szabályozza. A vіdmіnu vіd vіdmіnі prаtsіvnik, nyújtson be kérelmet zvіlnennya kerіvnik bűnösnek legkésőbb egy hónappal a munkaszerződés megnyitása előtt. Fel tudod hívni korábban az igazgatót? Bár az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 43. fejezete közvetlenül nem közvetít ilyen lehetőséget, a bírósági gyakorlat megerősíti, hogy itt lehetőség van a Munka Törvénykönyve 80. cikkének jogi normáira. Illetve, mivel a felek között lakástulajdon van, az igazgatói TOV hatósági felhívásának időtartama lerövidíthető.
2. A munkaszerződés megszűnésével kapcsolatban. Az igazgató megújításának sorait az alapszabály és az elismeréséről szóló határozatok jelzik. A munkaszerződés dії tartamának megszűnése után fontos csatolni. A résztvevők legalább három nappal a futamidő lejárta előtt kötelesek erről a tényről írásban tájékoztatni az igazgatót (Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 79. cikke). Mint a Vlashtov Vlasnikov hivatalnokának munkája, akkor vele új megállapodási feltételek születhetnek.
3. Az oldalak szerint. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 78. cikke szerint a munkaszerződés a felek javára felmondható. Ezt az opciót "puha zvіlnennyam"-nak is nevezik, ha a szervezet ügyvédei nem akarják folytatni munkájukat az igazgatóval, de ha mégis, akkor megúszhatják vele a jó stosunkah-t. Nem lehet nem tudni, hogy az ügyintéző és a hívás után megmentheti az üzleti kapcsolatokat a szervezet partnereivel, versenytársaival, anyai hozzáférést az üzleti titkokhoz és a kompromittáló információkhoz. Rozmir vdstupnyh chi „arany ejtőernyő” egy nagy rendező hűségéért elérheti a chi kіlkoh millió rubel fizetésének összegét.
4. Z іnіtіativi uchasnik_v partnerségek a p_dstav-on Art. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 81. A vállalati in-line menedzsment folyamatában adódhatnak helyzetek, ha az igazgató elfogad egy nem alapozó döntést, vagy saját ültetőcipőt vesz fel. Ha Ön károsította a szakemberek egészségét, vagy kárt okozott a szervezet bányájában, akkor a hivatalnok a Munka Törvénykönyve 81. cikkének megfelelően (9. és 10. bekezdés) adható ki. Így a fegyelmi összehúzódás világa, amely її іtsiators є résztvevői a TOV-nak.
5. További támogatásért munkaszerződés átadása. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 278. cikkének (3) bekezdése nem ad tájékoztatást arról, hogy melyek lehetnek ezek a kiegészítések. Vodnochas a ker_vniki állami tulajdonú szervezetekben, így közvetlenül hozzá van rendelve a vezető normatív aktusokhoz. Lehetséges, hogy nem állítunk fel gazdasági mutatókat; Vіdmova vikonuvaty határozat vlasnik organіzatsii; az alapszabály megszegett rendelkezéseiből adódó indoklással. Magánszervezetek esetében hasonlóra gondolhat.
6. A szervezésben résztvevők kezdeményezéseiből, de meghatározott indok nélkül. Az igazgatóval kötött munkaszerződés felmondásának sajátossága a TOV résztvevőinek indoklás nélküli döntésének igája. Bár az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 278. cikke nem utal közvetlenül arra, hogy ilyen módon lehet igazgatót kinevezni, hanem olyan részjogalkotási aktusokat is lehet létrehozni, amelyek megerősítik ezt a lehetőséget.
7. A Vlasnik megváltoztatására a szervezet sávja. Ha a hivatalnok megváltozik a szervezetben, jogában áll munkaszerződést kötni a jegyzővel, közbenjáróival és a főkönyvelővel (Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 75. cikke). Másrészt az őrmesterváltás megváltoztatja a TOV résztvevőinek raktárát, de ez nem fair. A sáv Vlasnikja, amelyet a TOV alapítóinak további hozzájárulásaival hoztak létre, és hogy a tevékenység folyamatának adott vibrált chi-t inspirálják, ez a szolgálat, de nem a résztvevők vezetője (a DC 66. cikke). az Orosz Föderáció).
8. Usunennya beültetett egy bankár bankárt. A 127-FZ csődtörvény 69. cikke szerint a borzhnik szervezet bankárját az ültetéstől használják, és a társaság tevékenységének bankárját áthelyezik a társaság irodájába.
9. Az igazgató felhívása a szervezet felszámolásának órájában. A társaság felszámolásáról az igazgató vétkes, de legkésőbb két hónappal korábban értesítő leveleket. Az igazgató helyettesítését a felszámoló elismerése után csatolják, sőt, a felszámoló kötelezettségeit maga a nagyigazgató is felmondhatja, még ha ez polgári jogi szerződés keretében történik is.

Hogyan hívjuk a rendezőt - az alapítót? Mivel a megbízó rögzítette a munkaszerződést, ezért ennek a szerződésnek az eljárásának nincsenek különleges jellemzői. Miután a borok bérelt igazgatója a résztvevők raktárában marad. Időnként, ha az igazgató az egyetlen megbízó, akkor alá kell írnia a két igazgató nevéről szóló végzést - az igazgató és az igazgató nevében. El kell mondani, hogy Rostrud és a Pénzügyminisztérium nem engedi lefektetni az elveket, de a bírák gyakran ellenkező álláspontot képviselnek.

Tanúsítványok átadása pіd hvіlnennya igazgató

Kerіvnik vіdpovіdaє a sáv és a dokumentumok mentéséhez, így a dіyalnіstyu szervezethez. Amikor megkérdezik, az igazgató vétkes a jog megépítésében, ami a gyakorlatban azt jelenti, hogy az igazgató kötelező jegyzeteit egy új tisztviselő aktusa alapján áthelyezik, vagy fordítva:

• a TOV alapítási és regisztrációs okmányai;
• a vad összejövetelek jegyzőkönyvei és a résztvevők döntései;
• számviteli és banki dokumentumok;
• dokumentumok, amelyek megerősítik a szervezet hatósági jogát az elpusztíthatatlansághoz, a szállításhoz és még sok máshoz;
• személyi dokumentumok;
• támogatásra kiadott engedélyek, időjárási engedélyek;
• szerződések a vállalkozókkal és egyéb fontos dokumentumok;
• a szervezet egyéb bélyegzői, a széf kulcsai.

Bár a törvényben előírt áthelyezési eljárást nem állapították meg, az alekrivnik az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 277. cikkéig ugyanazt a tárgyi érvényességet viselte. Vihodyachi z tsgogo, mielőtt felhívná a vartót, végezzen leltárt a szervezet sávjában.

Egy ilyen jogátruházás egy nagy rendező érdekében, mert vidpovіdalnіst zapodіyanі organіzаtsії összecsapások jelenhetnek meg és a hívás után. Ha a cselekményre vonatkozó igazolások átadásáért az igazgató a felelős, akkor a szervezet hatósága megbízást hozhat létre úgy, hogy a jogok és a sáv leírását az igazgatói aláírási felszólítás ténye igazolja. Dali, mintha a rendezőknek lett volna igaza, ők irányították a shkodi szervezetet, az ütemek szűkítésének hatalmát a bíróság perelte.

Kártérítés az igazgatónak a hívás órájáért

A törvény csak két speciális helyzetet tárgyal, ha a golyva szervezet hatóságai kártérítést fizetnek az igazgatóknak:

• a Vlasnik megváltoztatása a szervezet sávjában;
• az igazgató felhívása utódai döntéseire az okok magyarázata nélkül (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 278. cikkének 2. szakasza).

A kártérítés összege mindkét esetben nem lehet kevesebb három havi fizetésnél. Ha az igazgatót a TOV felszámolása révén szabadították fel, akkor a többi gyakorlóhoz hasonlóan jogukban áll kompenzációt kapni az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 178. cikke alapján (egy havi fizetés, valamint sok kereset). a foglalkoztatás időtartamára, de legfeljebb két hónapra).

A fizetés egy fillért sem kártérítés esetén tartozás miatt a felek, bár lehet, hogy a gyakorlatban, de nem obov'yazkovoy. Nincs obov'yazku, hogy kártérítést fizessen az igazgatónak a hatóságokhoz intézett felszólítása miatt, de a munkaszerződést továbbra is át lehet adni a másik oldalra segítségért.

Időnként, ha az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 81. cikke alapján felszólították az igazgatót, nincs mód a kompenzációra, de többnyire előfordulhatnak pózok a shkodi fújásáról.

Ami az igazgatói terjeszkedés kompenzációját illeti, az elmarad az állami és önkormányzati szervezetek magjaitól, és csendes, az államhatalom egyes részein 50% feletti. Az ilyen szervezetek igazgatói számára a kompenzáció összege nem haladhatja meg a három havi fizetést.

Az igazgató kinevezésének eljárása

Otzzhe, yakі dії treba zrobiti, yakshko zozumіl lett, scho zvіlnennya rendező s vajon-yakої z valószínűbbnek tűnt a közeljövőben?

1. Készítsen jegyzőkönyvet a résztvevők nyílt összejöveteléről, vagy az egyes résztvevők döntéséről az igazgatóval kötött munkaszerződés megkötéséről. A dokumentumban fel kell tüntetni, hogy miért van szükség az igazgatói levélre. Emlékeztetőül: lehetőség van igazgatói nyilatkozat kijelölésére a ház kiadásáról; a felek kedvében járni; a résztvevők döntése az igazgatóval kötött munkaszerződés felbontásáról; Kiegészítő megjegyzés az igazgató által az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 81. cikkével kapcsolatos csalásról.
2. Úgy néz ki, mint egy végzés a munkaszerződés csatolásáról és egy folyóiratban való regisztrálásáról.
3. Vessen egy pillantást a hitelesítőre, és kérje meg a szervezettől az aktust.
4. A fennmaradó fizetés visszafizetése, a nem viktoriánus szabadság kompenzációja, az átmeneti segély és egyéb átváltott kifizetések rozakhunka alapján.
5. A felhívásról jegyezze fel a T-2 számú formanyomtatvány szerinti igazgatói külön kártyát. Іz rekord a kerіvnik kártyáján, ismernie kell az aláírást.
6. Tegyen bejegyzést a munkafüzetbe a kiadásról, és tekintse meg az igazgató kezében.
7. Tájékoztassa a bankot az igazgató kinevezéséről.
8. Az igazgató új ügyintézőhöz való áthelyezésétől számított három munkanap elteltével értesítse INFS-ét a 14001-es űrlap regisztrációs nyilatkozatainak módosításáról.

Módosul a főigazgató felhívásának rendje az igazgatói döntések meghozatalára a munkavállalási engedélyek ismeretében, más bérmunkásoknál, illetve a bérbeadói szakterületen, illetve egyéb módon. Néhány speciális jellemzőt és szabályt a törvény és az obov'yazkovі határoz meg a dotrimannya minden robotizált eladója számára a zbіgu vagy rozbіzhnostі kerіvnoї zadі z zasnovnitskiy raktár területén.

Javasoljon hívási módokat

A kulcsszerep a vedennі pіdpriєmnitskoї diyalnostі jogi személy vіdvedenі іїї її її zasnovnik. Ön rendelkezik a legfontosabb funkciókkal, és különleges jogokkal rendelkezhet:

• pénzügyi megjelenés és nyilvánosság ellenőrzése;
• otrimu többlet;
• elhagyhatja a fő raktárt;
• a magánvagyonát a vállalkozás tőkéjéből elrendelő bíróságról;
• legfeljebb teljes munkaidős létszámot és létszámot fogad el, beleértve a több kerіvnitstvo-t is.

A megbízó vállalkozás ügyintézőjének felhívása eltérő képviseletre jogosult:

1. Ennek következtében a cég vezetője az enyém vagy anyagi viszályok.
2. A céggel kapcsolatos, üzleti titoknak minősülő információk nyilvánosságra hozataláért.
3. Amikor áthelyezik egy másik céghez a zűrzavar miatt.
4. Yakshto Vіn durván elpusztítja a munkaerő obov'yazki.
5. Mennyibe kerül a cégek csődbe jutása.
6. Hogyan változnak a vállalkozás irányítói.

A cég kőmunkáinak növelése a jó munkára vonatkozó szerződés teljesítésével is lehetséges.

Ha a TOV igazgatójának független véleményére munkaszerződést kötnek, a körülmények és a jógo vétkesek, akkor a havi átlagbér háromszoros költségtérítést kap. Pénz átadása (Az Orosz Föderáció adótörvénykönyvének 217. cikke).

Leggyakrabban az alapító a cég vezető testülete, és hívhatja magát. Ebben az esetben a hívást kétféleképpen lehet kezdeményezni:

1. Rozіrvati egyetértés a kezdeményezés erejével.
2. Dicséret illeti az alapító szerv határozatát, hivatkozva az Art. (2) bekezdésére. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 278.

Az írásbeli kérelem átadásának első változata a hatósági végzés láttán, a kirendelt jogszabály munkakönyv előtti rögzítése, melyhez a munkaügyi egymásrautaltságot csatolták. A TOV vezérigazgatójának utasítására ez a kijelentés gyakorlati példaként használható speciális oldalakon a vállalkozás egyéni helyzetének javítására. Ez az út a legfontosabb, de ha van más lehetőség, akkor a szerződés átadása a robot kezdeményezésére, a szükséges kártérítés kifizetése.

Vіdpovіdno a cikk (2) bekezdéséig. 278. cikkében az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve, a munkaviszony a főjegyzővel lehet zdijsnnya indoklás nélkül a döntések által hozott különleges szerv a vállalat vagy її vlasnik (képviselő). Az ilyen szerződés a törvényes határidőig nem csatolható jogi szerződéshez, és megelőlegezhető kompenzációval. A Її rozmіr-t a felek a főszerződésben állapítják meg, a vitatott helyzetet pedig a bíróság (az Orosz Föderáció Alkotmánybíróságának 2005. évi 3-P sz.

A vezérigazgató fellebbezése a megbízó meghatározott ok nélküli döntése iránt a struma és a munkaszerződés felmondásáról a kompenzáció kifizetéséig nem lehet kevesebb, legalább a munkavégzést követően a cégváltással. vezető (Munka Törvénykönyve 181. cikk).

Ebben a rangban a főfolyamatban a TOV igazgatójának felszabadítását nem érinti különösebben az egyszerű katonák településeiről való kiszabadulás. Az újnak azonban van néhány árnyalata.

A hang jellemzői

Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve szerint a cég, számos szponzor jelenléte esetén a választottbírósági választások végén munkaszerződést kötnek a főigazgatóval. Ez a könyvtárak kedvéért is megengedett. Prote egy ilyen lehetőség be lehet jegyezni a vállalkozói alapszabályba.

A szuverén és önkormányzati szervezetekben a magasabb kerivnik éneklésének joga az övék lehet. Ilyen helyzetekben fontos a vad összejövetelek tartása. Vono є obov'yazkovoy umovoy csatolt munkaerő vіdnosin іz vyshchim kerіvnitstvom. És ha nem, akkor a hívást egy illegális bíróság derítheti ki.

Eljárás

Egyetlen alapító társaságának jelenléte esetén a főigazgató felhívásának eljárása a következő lépéseket tartalmazza:

1. A munkaszerződés megnyitásáról szóló határozat méltánylása és az igazgatóság vagy hasonló struktúra általi kihajtogatás.
2. A hajtogatott okirattól való elállási végzések nyilvántartása a munkavállalási engedélyek csatolásának megjelölt indokai miatt.
3. Ismerve a kerіvnik, amit hívnak, a renddel.
4. A munkanap hátralévő részében megkaptam a rozrahunkát és a munkafüzet jegyzőjét.
5. Az IFTS vezérigazgatója háromnapos határidővel tájékoztatott az EDRYL-ben történő adatmódosítási kérelem benyújtásáról.
6. A céget kiszolgáló hitel- és pénzügyi szervezet tájékoztatása.

Néhány nappal a vezérigazgatóval kötött szerződés megnyitása előtt szükséges a jogok átvétele-átadása. A її zdіysnennya rendjét általában a társaság alapszabálya írja elő.

A főigazgató számára a speciális frissítések elvégzéséhez névtelen dokumentációt állítanak ki. Például meghatalmazás ugyanazon funkciók végrehajtására, ECP - banki műveletekre és egyéb. Elültetéskor a borok minden megbízható értéke átkerülhet egy másik hozzáértő személy új kerámiájába.

A bánya és a dokumentumok átadása a leltár alapján történik (2001. évi 119n. számú végzéssel jóváhagyott Pénzügyminisztérium Módszertani Utasítás 22. pontja). A dokumentációs eljárások külön aktussal lepecsételhetők.

A cég ügyintézőjének levelekor a youmu alapítójának döntéseiért sírva:

• az átlagbér háromszorosa;
• kompenzáció a hiányzó felvételi óra miatt.

Az adatokat ki kell fizetni, mintha nem a szervezet szertartásos tisztjének levelét hibáztatták volna.

A főigazgatói irodában, amelyre a nap hátralévő részében a munkavégzést hívják, a bűzdíjat a másnapi, következő írásos kérvényre számítják fel. Azokban az esetekben, amikor a dokumentumokat az igazgató nem tudja eltávolítani, különösen szükséges az azonos címre küldött értesítést követni, ilyenkor kimutatják azok eltávolításának szükségességét. Az ajánlott lapot a hozzájárulás leírásával kell kitölteni. Tehát a cég megerősíti, hogy a cég ellátta a golymáját, és nem okoz problémát a munkaügyi ellenőrzés újbóli vizsgálata miatt.

Dodatkovo a főigazgató pіd hvіlnennya kell kitölteni a bypass lapot. Ha azonban nem ölsz meg egy bort, dokumentáld mindegy, de láthatod.

Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 81. cikke alapján az igazgatónak az utód által okozott károk kiszabására vonatkozó határozata alapján a kerítést egy órára szabták ki:

• jóga betegség;
• rebuvannya yogo és vіdpustsi.

Vinyatkovát a cég felszámolásával kapcsolatos helyzetről, ha a vezérigazgatót a felhívásról 60 nappal az üzleti tevékenység megkezdése előtt tájékoztatni kell.

Tervezés

Mindenesetre az a tény, hogy a robotok munkaügyi bizonyítványait egy speciális földbirtokos céghez csatolják, döntéseken alapulhat, mintegy dicsérve az alapító szerv aláírását. E dokumentum szerint a személyzeti szolgálat levelet állít ki, és a vonatkozó nyilvántartásokat kirabolja a munkakönyvből. A kezdeményezési jogról való tájékozódás érdekében a cégvezető a megbízó nevében munkaszerződés csatolása iránti kérelmet nyújthat be.

Fontos megjegyezni, hogy a főigazgató felhívásáról szóló végzést az indítványozó írja alá. A dokumentumot a felhívás jegyzőkönyvéről szóló határozat alapján a munkatársak állítják össze. Aláírja maga a kerivnik, aki ismeri a golyva törvényhozását, és megesküszik magának.

Az igazgatói felszólításról szóló parancs végrehajtásához tiszta szem, amely tükrözi az adott töltet szerkezetét. Az Állami Statisztikai Bizottság 2004-ben egységesítette a dokumentum formáját - a T-8 nyomtatványt, amelyet ma rögzítenek. Az új májusban, de az obov'yazkovo jóváhagyásra került a szerződés aláírása, a végrehajtás dátuma és maga az aláírás aláírása.

Ebben a rangban a cég posadov személyének nagy része különböző háttérrel hívható. A munka kölcsönös függése esetén az okok magyarázata nélkül (a Munka Törvénykönyve 278. cikke miatt) további kártérítést kell fizetnie Önnek. Zvіlnennya zdіysnyuєtsya a kerіvnik utasítására, aki aláírta magának.

Hogyan lehet utódot szerezni és igazgatót ültetni?

Vіdpovіdno a 33. és 40. cikk rendelkezései szerint a törvény "A partnerségekről ..." 1998.02.08. No. 14-ФЗ elismerésben részesült, és a TOV vezetője visszavásárolja a cégekben résztvevők kiválasztásának kompetenciáját. Lehet, hogy Ön harmadik fél, valamint az Ön egyik résztvevője. Munkaszerződés az ügyvezető céggel az aláíró résztvevő, a behajtás vezetője nevére, aki esetenként a robot eladót képviseli.

A vállalat igazgatójának jogállását az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 274. cikke értelmében a munkaszerződés normatív aktusai határozzák meg - akkor is, ha az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének normái létrejön, csakúgy, mint száz év múlva. Fontos azonban az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 43. fejezetében felsorolt ​​sajátosságok védelme.

Hozd a hangért

A Zagalny perelіk pіdstav for zvіlnennya igazgatója, a TOV visszafizetésre került az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 77. cikke alapján. Azonban magának az igazgatónak a kezdeményezése (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 80. cikke), a robotoknak (az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 81. cikke) vagy a feleknek kedveznek (Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 78. cikke) a cég igazgatójának belátása szerint speciális ruhákra helyezhető:

• a megállapodás futamidejének teljesítése, oskіlki az igazgatóval, az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 59. cikke szerint köthető zsinórok nélküli és idejű megállapodásként;
• a TOV résztvevői által az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 278. cikke szerinti igazgató felmentéséről szóló határozat elfogadása.

Fontos alátámasztani, hogy az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 278. cikke alapján írt levél indokolatlan lehet. Sőt, amint azt az Orosz Föderáció Törvényhozó Nemzetgyűlése plénumának 2015. június 2-án kelt 21. számú határozatának 9. bekezdése is jelzi, a jelen esetben ez nem a világ jogi érvényessége – nyilvánvalóan az ár a plénum, ​​akkor csatolható kifejezés nélkül govіrіnovy. A protekciós társaság 3 hónapig fizethet kompenzációt az igazgatónak az átlagosnál alacsonyabb fizetésért, nyilvánvalóan az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 279. cikkéig.

Ezen túlmenően, dicsérve egy ilyen döntést, minden résztvevő egyhangúlag szavazhat. Ha egy résztvevő, mint igazgató egy ilyen döntés ellen szavaz, az elfogadási eljárás vétkes a TOV statútumának és a 14. számú szövetségi törvény normáinak maradéktalan betartásában. A bírák nem kevésbé hatalmak, de a a nagyszabású résztvevői összejövetelek döntése, amit az igazgató, aki nem tartozik a társaságban résztvevők közé, nem tehet meg.

Hívási eljárás

A rendező szakaszátadásra történő felhívásának menete:

1. Határozat meghozatala az igazgató megújításának a partnerség résztvevői által történő kinevezéséről, hogy az önállóan, levél jelenlétében lehessen végrehajtani, de csak ilyen rangban adható ki az igazgatói levél (Szövetségi 33. cikk). törvény 14). Az ilyen döntés elfogadásának szükségességét a Rostrud 2009. március 11-i, 1143-TZ számú listája is megmutatta. Ráadásul a határozat pontosan meghatározhatta az igazgató hátralévő munkanapját, az áthelyezés sorrendje az új jegyző számára megfelelő.
2. Látta a hanggal kapcsolatos parancsot. Ha aláír egy ilyen utasítást, akkor magát az igazgatót vagy egy másik megerősítést is feltehet a spivrobitnikre (a táplálkozásról szóló jelentés a hivatalos statútumban rozcrito). A zvіlneniy utasítása szerint az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 84.1. pontja az aláírás alatt frissíthető.
3. A szerződéshez csatolt, az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 84.1. cikkéig érvényes munkaügyi nyilvántartás bejegyzése. A Rostrud No. 1143-TZ lapja pontosan meghatározza azt a helyzetet, hogy a munkavállaló az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 278. cikke hatálya alá tartozik, majd a munkakönyv kitöltését egy speciális személy erősíti meg (lehet személyzeti szakember, mint személy, a munkaszerződés igazgatója által meghatározottak szerint). Ami engem illet, akkor ebben a helyzetben a TOV résztvevőinek döntése kerül bemutatásra, amelyet vad összejöveteleik alzsákjaira adnak ki.
4. Zdіysnennya rozrahunka és a munkakönyv jegyzője az igazgató munkájának pihenőnapján.

Kit kell emlékeztetni az igazgató felhívására?

Vіdpovіdno a 14. számú szövetségi törvény 40. cikkének 2. bekezdéséig az igazgatónak joga van aláírni a szervezet bejelentését meghatalmazás bemutatása nélkül. A zv'yazku z tsim a yogo-ról zmіnu slіd povіdomiti, zgіdno zі statte 5. törvény "A szuverén ..." 08.08.2001 No. 129-FZ, adóellenőrzés (az EDRYuL módosítására). A megújítási kérelem benyújtásának határideje az új igazgató elismerésétől számított 3 nap. Magát a javítási kérelmet a P14001 számú formanyomtatványon kell benyújtani (az Orosz Föderáció FNR „A megerősítésről ...” 2012.01.25. MMB-7-6 számú rendeletével jóváhagyva) [e-mail védett]).

Bűnügyi adóellenőrzés az igazgatóváltásról szükséges a bankok tájékoztatása érdekében, mivel kiszolgálják a szervezet irodáit, valamint a vállalkozókat, mivel ez szükséges a vikonannya chinnyh szívességekhez vagy újak aláírásához.

Az igazgató hívása - a TOV alapítója a vlasniy bazhannyam mögött és a cég felszámolásánál

A vladnym bazhanni mögötti posztjáról az igazgató bejáratánál ott volt egy emlék, akinek emlékeztetnie kellett a többi résztvevőt a távolban. Vіdpovіdno az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 280. cikkéig, egy hónappal a hívás átadása előtt levelet kell küldeni. Ezen túlmenően a Rostrud No. 1143-TZ listáján jelezték, hogy előzetesen a következő résztvevő igazgatójának írt levélről, akit a partnerség nevében aláírtak a vele kötött munkaszerződéssel.

Nem ismeri a jogait?

Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 80. cikkének megfelelően a protekciós hónap időtartama lerövidíthető a munkaszerződésben részt vevő felek megállapodása alapján. Nyilvánvalóan a jelen futamidő végéig tartó felhívás kérdése ismét fontos a társaságban résztvevők összválasztásának megváltoztatásához.

Felszámolási óra felhívása

A TOV felszámolásakor a jövőbeli felhívásról tájékoztatni kell az igazgatót, valamint az összes többi spivrobitniket 2 hónappal a kinevezés előtt, esetleg az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 180. törvénye előtt. Az értesítések írásban történnek.

Fontos megjegyezni azt is, hogy a TOV igazgató feladatainak növekedése esetén az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 178. cikke értelmében a kompenzációt a havi fizetés emelése miatt kell megfizetni (extra támogatás). Utána is veszik az átlagjövedelem növekedését követő 2 hónapig a diploma megszerzéséig (a pótsegély megvonását a jelentkezési időszak átlagjövedelmének összege tartalmazza).

A Csőd Óra évfordulója

Még egy indoklás az igazgatóval kötött munkaszerződés csatolásához az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének 278. cikke szerint, még egyszer börtönbüntetés egy vállalkozás csődje esetén. A 2002.10.26., 127-FZ. sz., „A lehetetlenségről…” törvény 126. cikke szerint az igazgató visszahelyezését esetenként a választottbíróság döntéseinek tulajdonítják bűnössége miatt. Ha elmondja az igazgatónak a hívást, nem szükséges, nem fizet külön segítséget, szilánkok vannak az üzem hívásáról. Ha a bíróság ilyen határozatot elfogad, az igazgatónak 3 napon belül át kell adnia a versenyrendezvényre a szervezet összes dokumentációját, pecsétjét és tárgyi értékét.

A vezérigazgató - a társulás egyedüli alapítója - közleménye

A főigazgató - a TOV egyedüli alapítója - beleegyezésével emlékezni kell arra, hogy az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 43. fejezetének rendelkezései a 273. cikk szerint nem zastosovuyutsya. Mi a véleményed a munkajogi szabályozásról?

Rostrud beosztásától függően (2013.03.06., 177-6-1. sz. lap) az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyvének normái szerint az egyetlen megbízó munkaszerződésének szilánkjait felülírják vajúdás, a bűzszilánkok kétoldali úton terjednek. Ennek a helyzetnek van egy harmadik fele, ezért a munkaszerződés nem köthető. A Tse azt jelenti, hogy egyszerűen helytelen az igazgató nevéről beszélni - egyetlen igazgatóról.

Részemről, mivel az egyedüli utód csak az igazgatói lakot hagyhatja el, más döntést kell hoznia, a jogosultságra támaszkodva, így a 14. szövetségi törvény 39. cikkelye nem bővül.

A 127. sz. szövetségi törvény 126. cikke értelmében az igazgató – a csődeljárás során a TOV egyedüli alapítója – felmentése bírósági határozat alapján történik.

Később virishyuyuchi, mintha a TOV igazgatóját hívná, mint egyedüli vezető, követi azt az emléket, hogy a jóga hangját kell ültetni abban az időben, meg kell esküdni a hangzás magas színvonalára, peredbacheni az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve. Azonban akinél fontos odafigyelni az ilyen gyakorló speciális státuszához kapcsolódó alacsony jellemzőkre.